intéressement

La loi PACTE a pour ambition d’irriguer, les 3 millions de TPE et les 140.000 PME françaises, de l’épargne salariale. En effet, même si l’épargne salariale concerne plus de 10 millions de salariés, seuls 10 % des salariés des entreprises de moins de 50 salariés bénéficient d’au moins 1…

Toute entreprise, quelles que soient son activité et sa forme juridique, peut mettre en place un accord d’intéressement. Cette mise en place est facultative et contrairement à la participation des salariés aux bénéfices, aucune condition d’effectif n’est exigée. L’intéressement des salariés fait partie de l’épargne salariale au même titre…